Otomasyon Keşif Kontrol Listesi

Şirketinizde hangi işin otomatikleştirilmeye değdiğini bir haftada, tahminle değil ölçümle bulmanız için. Doldurulduğunda elinizde satın alma kararı verebileceğiniz bir tablo olur — bizden bir şey almasanız bile.

1. Önce şu beş soruyu yanıtlayın

  1. Kaç kişisiniz? Kaçı idari işlerde çalışıyor?
  2. Bu kararı kim veriyor, kim uygulayacak?
  3. Daha önce bir otomasyon denediniz mi? Ne oldu?
  4. Hangi işi "keşke birisi benim yerime yapsa" diye düşünüyorsunuz?
  5. Üç ay sonra "işe yaradı" diyebilmeniz için ne olmalı?
Beşinci sorunun cevabı "bilmiyorum" ise henüz otomasyon zamanı değil. Önce başarının tanımını yazın; yoksa hangi sonucun iyi olduğunu kimse bilemez.

2. Bir hafta boyunca kaydedin

Hafızadan doldurmayın. Bir hafta boyunca gerçek kayıt tutun — sonuç neredeyse her zaman tahminden farklı çıkar.

İşKim yapıyorHaftada kaç kezKaç dakikaHata maliyetiKural yazılı mı

Doldurmayı kolaylaştıran sorular: Sabah ilk yaptığınız üç şey ne? Ay sonunda hangi iş yığılıyor? Aynı bilgiyi hangi işte iki yere yazıyorsunuz? Bir çalışan ayrılsa hangi bilgi onunla giderdi?

3. Sistemleri ve sınırları yazın

4. ROI'yi hesaplayın

Aylık süre = (haftada kaç kez) × (kaç dakika) × 4,3 ÷ 60 → saat/ay Aylık maliyet = aylık süre × o kişinin işverene saatlik maliyeti Otomasyon payı = %40–80 (ilk sürümde %50 varsayın, sonra ölçüp düzeltin) Aylık kazanç = aylık maliyet × otomasyon payı Geri ödeme = kurulum bedeli ÷ (aylık kazanç − aylık işletme bedeli)

Örnek: Günde 40 e-posta × 3 dakika × 21 iş günü = 42 saat/ay. Saatlik maliyet 25 € ise aylık 1.050 €. Otomasyon payı %50 → aylık 525 € kazanç. Kurulum 3.500 € + aylık 900 € ise geri ödeme negatif — bu iş tek başına otomasyonu haklı çıkarmıyor.

Aynı müşteride üç iş birden otomatikleşirse (e-posta 525 € + teklif hazırlama 700 € + fatura girişi 400 € = 1.625 €/ay), geri ödeme 4,8 aya iner ve karar değişir.

Kural: geri ödeme 6 ayı geçiyorsa o işi otomatikleştirmeyin. Müşteri altıncı ayda faydayı görmezse yenilemez, keser.

5. Karar tablosu

İşAylık saatAylık maliyetBeklenen kazançGeri ödeme (ay)Karar